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光洋科技總經(jīng)理于本宏:努力成長 枝頭才綻滿了花



2016年07月15日 10:35機床商務網(wǎng)點擊:7988

  【中國機床商務網(wǎng) 行業(yè)精英】于本宏,男,1978年出生,2015年畢業(yè)于長江商學院EMBA,碩士研究生,現(xiàn)任大連光洋科技集團有限公司總經(jīng)理。
  

 
  于本宏于2008年當選為大連市第十四屆人大代表。后又當選為沙河口區(qū)第十五屆人大代表,大連市民僑外委專委會委員,2006—2010年分獲大連市中國特色社會主義事業(yè)建設者稱號、大連市“五一”勞動獎章、沙河口區(qū)慈善大使、2009年大連市慈善人物、2010年大連市十大杰出青年,2011年大連青年五四獎章,2011年被授予大連市第三屆歸國留學人員創(chuàng)業(yè)英才,2012年金州新區(qū)十大杰出青年企業(yè)家等榮譽稱號。
  
  現(xiàn)任遼寧省企業(yè)家協(xié)會副會長、大連青商會會長、大連市青年聯(lián)合會副主席、大連市工商業(yè)聯(lián)合會常委、大連市僑聯(lián)委員。
  
  在擔任大連市人大代表期間,于本宏每次都積極參加人大組織的視察活動,先后向人大提交了《關于在大連市中小學強制推廣國學教育的建議》《關于加強食品衛(wèi)生安全檢測的建議》《關于解決老百姓看病貴、看病難問題的建議》《關于加強聯(lián)徳街北路口交通秩序管理的建議》等59件建議。這些建議都是事關大連市經(jīng)濟建設、社會發(fā)展和人民群眾切身利益的熱點、難點問題。建議的提出,引起了市、區(qū)兩級政府的高度重視。
  

 
  于本宏多年來積極參與社會公益事業(yè),一直提倡以自身的微薄之力幫助需要幫助的人,真正從實際出發(fā),使有困難的人得到真正的幫助。無償資助兩位貧困大學生,使其有接受深層教育的機會;積極響應政府號召,為西部貧苦地區(qū)捐款獻物;每年春節(jié)都親自走訪低保戶及困難家庭,送去祝福及財物;每年向區(qū)、市慈善機構捐資數(shù)萬元;安置下崗失業(yè)人員再就業(yè)。幾年間,于本宏個人在捐助教育、扶貧幫困、慈善救助方面累積投入100多萬元。
  
  作為大連光洋科技集團有限公司總經(jīng)理,于本宏帶領光洋不斷創(chuàng)新,走出了一條可持續(xù)發(fā)展的新路:大連光洋科技集團有限公司始建于1993年,是國家創(chuàng)新型企業(yè)、國家火炬計劃重點高新技術企業(yè),通過ISO9001:2000、CMMIL3、CE等國際認證,主持制訂數(shù)控系統(tǒng)國家標準及行業(yè)標準,在數(shù)控技術領域申請發(fā)明86項,取得國際發(fā)明授權2項,軟件著作權19項;集團多年來專注于數(shù)控領域的科技創(chuàng)新和民族數(shù)控產(chǎn)業(yè)的振興,構建了完整的數(shù)控技術鏈和產(chǎn)業(yè)鏈,被業(yè)內(nèi)譽為“光洋模式”,擁有國家發(fā)改委批建的國家工程實驗室,數(shù)控系統(tǒng)產(chǎn)品被科技部授予國家自主創(chuàng)新產(chǎn)品,榮獲遼寧省新產(chǎn)品一等獎、大連市科技進步一等獎、大連市產(chǎn)品金獎和中國機床工具工業(yè)協(xié)會春燕獎。大連光洋科技集團有限公司先后承擔了國家科技支撐計劃、國際科技合作計劃、國家“數(shù)控機床與基礎制造裝備”科技重大專項等項目,尤其是在數(shù)控機床專項實施中,光洋承擔和參與的數(shù)控系統(tǒng)、伺服驅(qū)動、力矩電機、雙擺銑頭、車銑復合加工機床五項課題涵蓋了數(shù)控完整技術鏈,為國內(nèi)首創(chuàng),專項。
  
  大連光洋科技集團有限公司72%以上員工為青年人,于本宏深知只有青年人的素質(zhì)和意識提高了,企業(yè)才能得到更好的發(fā)展,他為青年人創(chuàng)造各種機會,搭建平臺,提高青年人素質(zhì)。從鼓勵員工進步,提升員工素質(zhì)的角度考慮,在于本宏的倡導和要求下,集團團委聯(lián)合人力部門于2009年制定了《大連光洋科技集團有限公司職稱、技能、崗位能手制度》,在工種晉升、職稱評審、技術考核等多方面設定了詳細、規(guī)范的考核標準和獎勵制度,鼓勵員工鉆研業(yè)務,學習技能,在公司內(nèi)營造了一種“無人不學、無時不學、無地不學”的積極向上的氛圍,5年來共表彰崗位能手300余人次,發(fā)放獎金、職稱補貼280余萬元。
  
  自2010年起,集團就一直承辦由共青團大連市委員會組織的青年職業(yè)技能大賽。為提升業(yè)務水平,公司團委定期組織內(nèi)部電子、數(shù)控、通信等領域的博士和技能知識比較突出的所長級員工舉行講座和培訓,完善青年職工的知識結(jié)構。種種努力取得了顯著成果:2008年以前公司共有中級技工14名,技工1名,中級職稱人員7名,副職稱4名,經(jīng)過團委5年的不懈努力及上級團委的極大支持與配合,現(xiàn)在企業(yè)擁有中級技工50名,技工28名,中級職稱研發(fā)人員55名,副職稱10名,其中4名年齡在35歲以下。在三屆“光洋科技杯”青年職業(yè)技能大賽中各地區(qū)、各領域青年,不限職業(yè)、不限學歷、不限職稱、不限戶籍,同臺競技;僅光洋公司考試合格并取得資格證書的員工近40人,全大連因此而獲得各項榮譽證書的青年近400人,三千余名參賽選手獲得了職業(yè)能力的提升和進步。
  

 
  2013年11月7日,團中央書記秦宜智來集團考察,對集團青年工作給予高度評價,提出“只要引導好,青年人有的是想法”,對集團青年提出“青年人要有進取心、平常心、感恩心”的要求和鼓勵。

(原標題:努力成長,枝頭才綻滿了花——大連光洋科技集團有限公司總經(jīng)理于本宏)
(本文來源:大連光洋科技集團有限公司)

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